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Gestão em Novos Rumos: Como utilizar Mídias Sociais

04/02/2018 | 09:58
Artigos

Por Robson Sacardo

 

 

Pessoas conectadas por fios imaginários mudaram o cenário mundial com o advento da internet nos anos 90, trazendo proximidade entre as pessoas, sociedades e consequentemente entre as organizações e seus colaboradores e candidatos.

Embora tenha se tornado comum a utilização de mídias sociais para entretenimento, o que não tem nada de errado; porém quando referimos ao mundo corporativo a utilização dessas mídias deve ser cautelosa para manter a imagem preservada dos gestores e headhunters, pois toda organização busca profissionais que se alinhem a missão e valores, a fim de encontrar talentos escondidos neste mundo digital.

 

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Como consultor em Gestão de Pessoas, seguem 4 dicas simples para melhorar a utilização de mídias sociais e preservar sua imagem:

1- Curtir e Compartilhar: Hoje é moda estes dois recursos, mas é importante observar os conteúdos que estão sendo curtidos e compartilhados, se não há nada implícito, voltado a pedofilia, a preconceitos, apologia a drogas, por exemplo.

Dica: Aquela pessoa que compartilha e curte tudo é um potencial colaborador em saber fazer tudo, mas não tem objetivos e não concluí nada que se propõe a fazer.

2- Fotos: Evitar exposições de fotos pessoais em festas, baladas, com bebidas, elas podem ser prejudiciais para auto-imagem dependendo de sua carreira ou nível operacional que deseja ocupar.

Dica: Compartilhe somente o necessário priorizando momentos com famílias e amigos. Demonstra interpessoalidade.

3- Falar de suas decepções: Demonstra não saber lidar com frustações, e aceitar feedbacks corretivos.

Dica: Procure amigos ou fale em particular, se expor nunca será a melhor saída.

4- Utilização habitual: Postar, curtir, compartilhar de hora em hora é altamente prejudicial, pois hoje as empresas controlam os acessos em seus computadores e muitas proíbem utilização de celulares, assim a utilização frequente será um problema para controlar este colaborador dentro da organização.

Dica: Mude seu status online para off-line e leia e veja tudo, mas evite ser o alvo e se passar por um compulsivo por redes sociais.

Um estudo realizado em 2014 pela agência estadunidense A. T. Kearney colocou o Brasil como o País com maior número de viciados em internet, por isso, as mídias sociais exercem um papel importante para a atração e retenção de talentos por profissionais de Recursos Humanos, em contrapartida os usuários comuns devem usar de sabedoria a fim de promoção de sua imagem fazendo de forma que se torne a mais positiva possível.

 

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Uma palavra: MODERAÇÃO!

 

 

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